银行大堂经理招聘

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【有偿安置就业，非诚勿扰】


成都各大银行大堂经理/助理   

银行大堂经理是银行业改善金融服务、提高服务质量的一个重要环节。银行大堂经理岗位涉及的业务内容非常广泛，要熟悉几乎所有的银行服务内容，对综合素质的要求也较高 

一、招聘要求：
1.性别要求：男女不限
2.年龄要求：20-30岁；
3.身高要求：男身高1.68米以上，女1.58米以上；
4.学历要求：大专（民办也可）及以上学历，专业不限；中行城区需要本科以上（实习生也可安排）
5.其他要求：性格活泼开、大方，服务意识强。

 二、工作职责：负责受理客户意见，协调处理客户投诉；对客户进行实别和引导，协助销售基金、保险等理财产品。 

三、薪资福利：
1.薪资标准：
综合收入一般2800到4600
建设银行：2500-3500元/月+绩效；
中国银行：2200-2700元/月+绩效；
中信银行：2600-2900元/月+绩效；
成都银行：3200元/月+绩效；
兴业银行：2500-2750元/月+绩效；
邮储银行：2300-2500元/月+绩效；
综合收入一般2800到4600
 2.福利标准：购买五险或五险一金；年终奖，过节费，节假日奖。

 四、合同形式：派遣合同，首签2到3年。 

五、工作时间：上五休二 六、工作地点：四川范围内（原则上可根据需要就近调配）。

特别说明：每年享有1-2次转银行直签的机会，晋升方向大堂经理、客户经理、柜员等。

联系我时请说明是在仁寿在线看到的……